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Title:  Staff Software QA Engineer

COMMSCOPE, Líder Global en Soluciones de Infraestructura para las Redes de Comunicación. 
Somos una compañía en la que habilitamos la comunicación por medio de un constante enfoque en la innovación creando la infraestructura que conecta a las personas y a la tecnología, contando además con la experiencia esencial y soluciones empresariales para llegar al éxito.
Debido a nuestro continuo crecimiento estamos buscando personas calificadas e interesadas  en ser parte de nuestro equipo de trabajo.

 

JOB DUTIES:
CommScope seeks a Staff Software Engineer specializing in software QA and testing for the Spectrum Access System project. The primary duties include:

 

  • Developing automated framework and tests for front-end and back-end software.
  • Documentation and software release management for new Spectrum Access System products and features within an Agile-Scrum development team.

 

MINIMUM REQUIREMENTS:

  • BS in Computer Science, Computer Engineering, Software Engineering or equivalent required
  • 5-8 years of software test experience
  • Fully Bilingual English-Spanish (written and spoken).
  • Expertise in testing frameworks, Python, Selenium, JMeter and shell scripting
  • Experience testing Docker containers running on AWS
  • Experience building Java projects using Gradle or Maven
  • Experience with Agile Software Development
  • Experience with Continuous Integration testing using Jenkins, both developing and executing test cases
  • Experience working directly with software developers to provide detailed descriptions of encountered issues and working together to debug and resolve
  • Experience with SQL and NoSQL databases
  • Excellent communication skills, both written and verbal
  • Experience using Jira
  • Experience with Java microservices on Linux platforms
  • Experience with source code control systems (Perforce preferably)

Es la política de las soluciones de COMMSCOPE proporcionar posibilidades de empleo iguales a todos los individuos basados en mérito, calificaciones y capacidades. La empresa no discrimina en posibilidades de empleo o prácticas en base de la raza, del color, de la religión, del sexo, del origen nacional, de la inhabilidad de la edad, o de ningunas otras características según lo protegido por la ley.

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